欲自立门户 Google又一名高管离职

2007-10-24 9:45:52【作者】 畅享网 【进入论坛】
日前,消息人士透露Google企业发展部的负责人萨勒曼(Salman Ullah)将于下月离职,自己创立一家名为“Copper River Partners”的风险投资公司。
本文关键字 google 高管 企业发展部
广告

北京时间10月24日消息,据国外媒体报道,日前,消息人士透露Google企业发展部的负责人萨勒曼(Salman Ullah)将于下月离职,自己创立一家名为“Copper River Partners”的风险投资公司。

  据了解,萨勒曼俨然成为Google众多收购事件的发言人。在8月举行的一次会议上,他语出惊人,认为Google收购一些公司的想法很“疯狂”但是个不错的主意。通过收购,Google可以节省开发成本,获得更多工程人才等。分析人士认为,萨勒曼在Google的这段经历将帮助他更好地进行风投活动,也使其具有极好的甄别能力。

  最近Google高管纷纷离职。搜索和广告工程部的经理凯文-斯科特(Kevin Scott)跳槽到移动广告公司AdMob,担任基础技术设施部门的主管;Google健康主管Adam Bosworth离职全心创办自己的创业公司;更有诸多大腕跳槽至Facebook,如全明星工程师杰明·宁(Benjamin Ling)、YouTube首席财务官Gideon Yu。

  Google发言人Jon Murchinson就此作出回应: 萨勒曼已经向我们表示他将于下月离开Google,组建自己的创投公司。我们感谢他过去三年为公司所做的重大贡献,我们希望他一切都好。

文章来源:TECHWEB

如果您希望与本文章的作者或其所在机构,进一步交流,请联系:畅享网 姜小姐
jill.jiang@amt.com.cn | 021-51096826-112 | 在线联系
吕建伟 专栏CRM下午茶(四):销售成熟度与..

经销商现在都精细化销售了,细节化销售的CRM,对企业销售帮助不明显了,真正的CRM就该上场了。&nb……

周宏钧的信息化之路[原创]信息化助力企业脱身金融..

从上下游整合的角度看,信息化是一种策略工具和有效手段,信息系统平台提供管控平台,加速整合过程,降低整……

IDS  Scheer专栏企业执行力和业务流程管理

无论一个企业的商业环境多么好,战略多么正确,只要企业执行力不到位,其绩效是不可能太令董事会里的企业家……

绩效管理的筐子[原创]团队绩效与个人绩效的整..

每个员工的考核成绩都很好,90分以上,但是企业的业绩却下降了,这是为什么?是绩效这个工具不好?还是操……