跨24个软件园4年招两万工程师 托普打造软件帝国

跨24个软件园4年招两万工程师 托普打造软件帝国

作者： 罗曙驰

四川头号IT企业托普集团正在酝酿历史上最大规模的膨胀扩张。“今年内准备招5000名软件工程师，4年内要招两万人。”托普集团董事局主席宋如华昨天在集团创立10周年庆典上透露了未来发展计划。

据悉，目前托普集团员工总数为6000人，其中技术开发人员总共才2000人左右。如此短的时间扩招这么多的软件人才，在全国IT企业里非常罕见。

24大软件园：帝国版图

宋如华的生意经很清楚。大规模招聘正是为托普在全国打造软件产业平台，并在最近专门成立了软件产业化推进部，由托普集团董事局常务董事、西部软件园首席执行官刘代俊亲自负责。

“招的员工里面可能会有人要走，走了没关系，但是构架先要搭起来。招两万人可能进进出出就10万人，这在全国软件行业里的比例就比较高了。这些人将来会和我们建立很直接的客户关系和合作伙伴关系，现在有越来越多的产业体系和部门需要强大的技术力量与维护体系的支撑。那么多银行，全国那么多网点，没有一家公司能做他们的技术支持。外国公司有这个实力，但是由于成本核算关系，国内银行出不起那么多钱。而如果你能做，银行一年投给你5亿10亿的也不是个大数目。” 宋如华在托普最近的高层管理人员大会上就表示了上述想法，并反思道，“托普虽然是软件企业，但没有大量成形的产品。”

托普为此在全国已经做了软件产业园区的大规模布局，24大软件园主要集中在东部沿海、西南腹地和东北。其中，位于成都的西部软件园和位于上海的东部软件园是最主要的据点。16日，占地1000亩的东部软件园正式开园，计划投资10亿元，被称为上海规模最大的民营软件园。据悉，仅这两个软件园今年就计划“吞进”超过1500名软件工程师。

托普从1997年以来在全国各地圈地搞软件产业园，曾经被指称为借软件之名搞房地产。宋如华在高层员工大会上表示 ，“有人说托普这几年在乱投资，这是不对的。从第一次投资开始，就一直在坚持搭建托普的平台。”现在看来，在各地兴建软件园确实有利于为托普的软件帝国版图争取到地方政府支持，并可看作托普国际化战略的前奏——对于以软件起家的托普来说，比较容易实现的国际化目标就是从做软件出口开始。

去年11月托普软件通过CMM3国际标准认证，使托普拿到了迈向国际市场的通行券。而要在软件开发模式上与国际主流接轨，把软件开发变成软件工厂，所需要的前提条件就是拥有大批经过严格培训的软件蓝领工人，此次扩军将达成这一目标。难以想象，两万名软件工程师进行的程序开发流水作业将带来多大的利益？据称，仅入驻东部软件园的上海华之樱（托普与株式会社日中软件园合资），就计划到明年达到45亿日元的软件加工出口规模，成为国内最大的对日软件出口加工基地。

3个70%：总部扎川

“10年来托普集团在四川累计实现销售收入超过100亿元，上缴税金近4亿，其中销售收入的70%来源与川外，但在川内上缴的税收占集团纳税总额的70%以上，在四川省的投资比例也占到集团总投资额的70%以上。”以“3个70%”，加上昨天在蓉落成的托普总部大楼，宋如华力图证明，托普的根仍然在四川，并没有像外界传说的那样已经将总部迁到了上海。

托普“迁都”上海的传言始于2001年以1000万美元冠名上海足球队。而在托普去年底的架构整合后，这种猜测更达顶峰。托普旗下的三大核心集团公司COLL、MYTOP、TP分布于京沪蓉三地，分别由宋如华、李智、高云秋3位董事局主席率领坐镇，加上其他4个专业集团公司，管理着120多家关联公司。宋如华认为，进上海是国际化的必经步骤。

当年以5000元起家、蹬着三轮车在成都卖电脑的宋如华，昨天在回顾了发家历史后透露，将用10年的时间达到总资产500亿元、年销售额2000亿元。他表示，实现信息技术增值服务中国第一与全球领先，已成为托普下一个10年的目标。

本文原载于ZDNeT